Некоторые граждане сталкиваются с проблемы вообще нехватки стажа, даже если трудились десятилетиями. Эта ситуация произошла с Натальей Ильиничной Виеру из Перми, которая была вынуждена добиваться через суд признания своего рабочего стажа. В ее случае речь шла о периоде с декабря 1995 года по август 1997 года, который не был учтен. Этот случай — яркий пример для тех, кто может оказаться в такой же ситуации и не знает, каким образом защитить свои пенсионные права.
Суть конфликта: что произошло?
Наталья Ильинична подала иск в Свердловский районный суд Перми против Отделения Социального фонда России. Проанализировав свои документы, она заметила, что ее стаж работы в качестве продавца у индивидуального предпринимателя П. не был зафиксирован в индивидуальном лицевом счете. Хотя она подала заявление на исправление, 1 ноября 2024 года фонд отказал ей во включении указанного периода в стаж.
Виеру уверена, что работала у ИП П. официально и предоставила доказательства. Ее трудовая деятельность длится:
- С 14.12.1995 по 30.07.1996 — продавцом с окладом в 200 000 рублей.
- С 01.08.1996 по 01.08.1997 — с повышенной зарплатой в 350 000 рублей.
Общий стаж, который не был учтен, составил 1 год, 7 месяцев и 18 дней. Этот отказ фонда мог значительно снизить размер ее будущей пенсии, что и вынудило ее обратиться в суд.
Причина отказа: неуплата взносов
В своем отказе Отделение Социального фонда, скорее всего, ссылалось на то, что за этот период не были уплачены страховые взносы. С формальной точки зрения это выглядит логично: нет взносов — нет стажа. Однако это создаёт правовые сложности, которые и должен разрешить суд.
В своем иске Наталья Ильинична акцентировала внимание на том, что отсутствие уплаты взносов работодателем не должно негативно сказаться на ее праве на пенсионное обеспечение.
Что делать, если возникла подобная ситуация?
Если вы столкнулись с тем, что часть вашего рабочего стажа не учтена, следуйте этим шагам:
Вместе с документами не забывайте о настойчивости. Все это поможет отстоять свои права и вернуть недостающий стаж, который так важен для обеспечения достойной пенсии.
