Как работать и получать пенсию: секреты успешного комбинирования

Как работать и получать пенсию: секреты успешного комбинирования

Для многих пенсионеров работа становится не только способом сохранить активный образ жизни, но и необходимостью, продиктованной финансовыми потребностями. Вопросы о том, как совмещать трудовую деятельность с пенсией, волнуют многих: может ли это снизить выплаты, как избежать потерь и на что обратить внимание, чтобы зарабатывать без ограничений? В этой статье расскажем о том, как трудовая деятельность влияет на пенсию в 2025 году и права работающих пенсионеров, пишет Дзен-канал "Честный юрист".

Кто имеет право на сочетание пенсии и работы?

Согласно российскому законодательству, граждане, достигшие пенсионного возраста, вправе совмещать получение пенсии и официальную трудовую деятельность. Это право закреплено в Федеральном законе от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Пенсионеры могут заключать трудовые контракты, подрабатывать по гражданско-правовым договорам или вести собственный бизнес.

Влияние работы на размер пенсионных выплат

Работающие пенсионеры продолжают получать страховую пенсию в полном объеме, однако с 2016 года на них не распространяется ежегодная индексация. Это означает, что индексация будет применена только после завершения трудовой деятельности. В случае увольнения Пенсионный фонд самостоятельно восстановит размер пенсии, учтя все пропущенные индексации, начиная со следующего месяца после увольнения.

Для пенсионеров, которые получают социальную доплату до уровня прожиточного минимума, важно помнить, что при трудоустройстве они теряют это право, так как социальная доплата доступна лишь неработающим пенсионерам. Тем не менее, пенсия по государственному обеспечению, например, из-за инвалидности, продолжает выплачиваться независимо от наличия работы.

Как избежать ошибок при совмещении пенсии и труда

  • Официальное трудоустройство: Работать нужно строго по трудовому или гражданско-правовому договору. Это позволит накапливать пенсионные баллы за оплаченные взносы, которые будут учтены при ежегодном перерасчете пенсии.
  • Уведомления в Пенсионный Фонд: Работодатель обязан направить информацию о приеме на работу в ПФР. Если пенсионер увольняется, он не должен самостоятельно уведомлять фонд — данные поступят от работодателя, но это может занять до 3 месяцев. Важно следить за этим процессом, чтобы успеть восстановить право на индексацию.

Несмотря на то, что закон не накладывает ограничений на размер дохода, важно понимать, что пособие зависит от доходов, если пенсионер получает социальную доплату.

Источник: Честный юрист

Лента новостей