С 2023 года в России произошли серьезные изменения в правилах учета пенсионного стажа, особенно касающиеся трудовой деятельности в странах СНГ. Теперь, чтобы получить заслуженную пенсию, важно учитывать не только продолжительность стажа, но и законы, действующие в разных государствах, сообщает Дзен-канал "Сравни".
Как изменился учет стажа
С 1 января 2023 года Россия официально вышла из соглашения, которое действовало с 1992 года между бывшими республиками СССР. Это соглашение позволяло учитывать трудовой стаж, приобретенный в других республиках, без лишних условий. На практике это означало, что работа в таких странах ранее легко складывалась в единый стаж для назначения пенсии в России.
Сегодня условия стали более жесткими. Теперь для учета трудового стажа, полученного после 1 января 1991 года, необходимо, чтобы между Россией и другим государством существовало двустороннее соглашение о пенсионном обеспечении. В противном случае, работа в этих странах может не быть учтена. Например, если человек работал в Узбекистане или Таджикистане, его стаж может не засчитываться без соответствующих документов.
Что важно помнить при наличии стажа из СНГ
- Если существуют международные соглашения, стаж будет учитываться, и каждая страна будет выплачивать пенсию за период работы на своей территории.
- Для получения пенсии необходимо подать заявление в Социальный фонд России с соответствующими документами, подтверждающими трудовую деятельность и уплату страховых взносов.
Важно отметить, что автоматическое зачисление советского стажа до 13 марта 1992 года больше не применяется, и каждое обращение должно сопровождаться полным пакетом подтверждающих документов. Это новшество в значительной степени повлияло на тех, кто начал свою карьеру в советские времена.
Документы и их значение
Для учета стажа понадобится подготовить важные документы, такие как:
- Трудовая книжка;
- Справки с места работы;
- Документы из пенсионных фондов страны, где производилась работа.
Точный пакет бумаг зависит от конкретной ситуации, однако наличие необходимых документов значительно упрощает процесс. Четкая представленность этого документационного аспекта может стать ключом к успешному начислению пенсии.
