В Воронеже обсудили программы поддержания ЗОЖ сотрудников компаний
В Воронежском государственном медицинском университете имени Н.Н. Бурденко в четверг, 21 мая, состоялось заседание Координационного совета по трудовым ресурсам. На встрече присутствовали представители власти, врачи и работодатели. В ходе беседы обсудили программы, которые могли бы помочь работникам поддерживать здоровый образ жизни и решили бы проблему старения.
В начале председатель совета и вице-губернатор Игорь Лотков отметил, что в этот раз участники встречи сосредоточатся на развитии трудового потенциала региона с учетом медицинских аспектов. Кроме того, напомнил традиционные тезисы Координационного совета по трудовым ресурсам. Первое – дефицит трудовых ресурсов из-за демографической ситуации: численность населения региона снижается, компаниям все сложнее обеспечивать себя кадрами, особенно тем, кто не предлагает конкурентных условий труда, а именно: достойной оплаты, качества труда и жизни. Второе – термин, который уже неоднократно использовался на заседаниях Координационного совета: эрозия трудового капитала. Он означает постепенную утрату трудовых способностей людей, то есть устаревание знаний, навыков, снижение физических возможностей из-за возраста и проблем со здоровьем.
Что еще обсудили участники встречи – в нашем материале.
