Осталось всего несколько дней!
В Воронежской области завершается прием заявок на бесплатное обучение в рамках федерального проекта «Активные меры содействия занятости» национального проекта «Кадры». Подать документы по большинству программ можно до 15 октября, по некоторым — до 13 октября.
Подготовили для вас список актуальных программ, на которые вы еще можете попасть. Подробнее о каждой из них — в карточках выше:
Экскурсовод (гид)Электромонтер по ремонту и обслуживанию аппаратуры и устройств связи
Слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике
Монтажник оборудования связи
Кабельщик-спайщик
Принятие управленческих решений на основе анализа данных
Горничная
Младшая медицинская сестра по уходу за больными
Пройти профессиональное обучение могут:
граждане, обратившиеся в кадровые центры за поиском работы,граждане, признанные безработными,
инвалиды,
граждане в возрасте 50 лет и старше, граждане предпенсионного возраста,
граждане, фактически осуществляющие уход за ребенком и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет,
женщины, не состоящие в трудовых отношениях и имеющие детей дошкольного возраста в возрасте от 0 до 7 лет включительно.
Выбрать образовательную программу можно самостоятельно на портале "Работа России" — в разделе "Пройти обучение". После подачи заявления необходимо в течение 3 рабочих дней обратиться в кадровый центр для предоставления документов, подтверждающих выбранную категорию участника обучения.
Если вы проходили или проходите профобучение в рамках нацпроекта "Демография" или другим программам нацпроекта "Кадры" — подать заявку не получится.
Основная цель программы — занятость граждан после прохождения обучения, поэтому одним из условий участия в обучении является подписание гражданином одного из следующих договоров:
трехсторонний договор между гражданином, образовательной организацией и работодателем,трехсторонний договор между гражданином, образовательной организацией и службой занятости,
двусторонний договор между гражданином и работодателем, являющимся организацией, осуществляющей образовательную деятельность.
В качестве стороны договора может выступать как работодатель, с которым гражданин в настоящее время состоит в трудовых отношениях, так и работодатель, планирующий предоставить гражданину рабочее место после завершения обучения.
Минтруд Воронежской области | Подписаться
#Минтруд_ВО #минтруд_разъясняет
