Пенсионеры, чье трудовое стажирование завершилось до 1997 года, имеют возможность значительно увеличить свои пенсионные выплаты. Специалисты Социального фонда России сообщают, что для этого применяется система перевода отработанных лет в баллы.
Валоризация и возрастные коэффициенты
Первый шаг в расчете это валоризация. Государство добавляет 10% к пенсионному капиталу за каждый год работы, который был признан до 2002 года. Также предусмотрен дополнительный процент за каждый год труда до 1991 года.
Следующий важный аспект длительность работы. Для женщин, чей стаж превышает 20 лет, и для мужчин, у которых он больше 25 лет, коэффициент пенсии увеличивается автоматически. За каждый дополнительный год работы Социальный фонд добавляет 0,01 пункта, а максимальный предел увеличения составляет 0,75.
Зарплата и неофициальные периоды
Еще один критерий размер заработной платы. Эксперты фонда анализируют доход пенсионера в сравнении со средним уровнем по стране. Стандартный коэффициент составляет 1,2, в то время как для жителей Крайнего Севера этот показатель может достигать 1,9.
Кроме того, в общий трудовой стаж также включаются периоды, когда человек не работал официально. Это могут быть время военной службы, уход за ребенком до полутора лет, забота о инвалидах первой группы или пожилых людях старше 80 лет, а также время, когда пенсионер получал пособие по безработице.