Правила получения вычета через работодателя

Правила получения вычета через работодателя

В 2025 году продолжает действовать удобный способ получения налогового вычета по НДФЛ — через работодателя. Главное, чтобы обстановка на работе и соответствующая документация позволили вам воспользоваться этим правом. Рассмотрим, что необходимо для успешного оформления, пишет Дзен-канал "Госуслуги".

Ключевые условия для получения вычета

Чтобы оформить вычет на работе, должно выполняться несколько критически важных условий:

  • Наличие трудового договора: Выдача вычета возможна при официальном трудоустройстве, когда работодатель начисляет налог на доходы физических лиц. В случае если вы работаете по гражданско-правовому договору, налог также удерживается, но оформить вычет можно будет лишь по итогам года с помощью декларации.
  • Схема вычета: Вы можете получить вычеты на:
    • покупку жилья и ипотечные проценты;
    • медицинские расходы, образование и спортивные занятия;
    • добровольное страхование жизни;
    • взносы на длинные накопления и НПФ.

Порядок оформления вычета

Чтобы получить уведомление о праве на вычет, работник должен выполнить несколько шагов:

  • Зарегистрироваться в личном кабинете налогоплательщика: Процесс стартует с подготовки всех необходимых документов и их загрузки в систему.
  • Предоставить заявление работодателю: После получения уведомления о праве на вычет необходимо краткое уведомление о желании применять вычет. Работодатель, соответственно, не будет удерживать НДФЛ в пределах установленного лимита из вашего уведомления.

Пример для наглядности

Допустим, в марте 2025 года работник потратил 40,000 ? на стоматологические услуги и 30,000 ? на автошколу. В мае он оформляет уведомление о праве на вычет, а в июне оно поступает работодателю. В результате работодатель применит общий вычет в размере 70,000 ? к доходам, значительно снизив сумму налога, которая составит экономию в 9,100 ?. Эти деньги вы получите с ближайшей зарплаты.

Источник: Госуслуги

Лента новостей